杭州万青火热招聘中

兜兜友

杭州万青招聘岗位如下：

资深文案策划：
岗位职责:
1、撰写各种计划书、宣传软文、网络广告、网页内容 ，适合在互联网发表；
2、根据公司相关需求，进行各类宣传策划方案的设计和撰写，
3、配合相关工作人员，负责宣传推广文案及宣传资料的撰写；
4、负责公司对外媒体和广告表现文字的撰写；
5、负责网站专题活动的策划及撰写；
6、各种其他与公司相关的文字材料的润色及撰写。
任职资格：
  m, S) O/ H4 L' ~. }* T1、熟练驾驭各类文章、新闻稿、广告创意和企划方案的创作；
& a* F5 B. [( M6 g9 s' }2、优秀的中文写作能力与方案撰写能力，有一定的策略能力；
8 L  j2 ]5 Z% r6 \3、熟悉所有的网络推广手段，能够有效的配合推广人员，提高网站的知名度和品牌效果；
4、了解互联网语言特点，精通BBS、社区、BLOG等网络功能，能够撰写出顺应互联网潮流的宣传文章；

淘宝直通车执行专员：
大专及以上学历，1年以上网络推广经验；有淘宝推广及店铺管理经验优先
岗位描述：
1、公司品牌宣传，市场开拓工作
2、部门招商策略、方案的制订并实施 ；
3、服务产品市场调研和服务市场情况分析；
  |5 F6 {" ^3 [5 I( m4、客户推广运营情况分析和建议；
3 Q; F. j2 P4 `$ r4 H7 c5、客户关系维护和资源挖掘；
$ F  ]1 W3 |+ s7 H+ E# t# s" |6、参与后期的跟进和回访。
& Y# z  b( c9 ~5 P5 F任职资格：
6 [5 r! Z- b0 [* ]( }! y1. 30周岁以下；性别不限
2. 电子商务或计算机信息专业大专以上学历  
3 熟悉网络，搜索引擎；熟悉网络推广模式，了解行业现状与发展趋势；
* h& a8 z) ^& Q9 T; ~+ O' m+ W4. 具备良好的应变能力；出色的理解力、沟通能力和组织协调能力及良好的
5 Q) k- w) c) {, o: P2 Q" y& x- _   悟性。

( f& {9 Z! u) y淘宝客户主管/广告执行（AE） 【主要是负责直通车的具体执行、网店设计、店铺包装，偏向美术技术方面的】
$ C0 v5 v/ u( o8 {0 ^' J岗位职责：
1、根据客户经理定制的策略执行广告，反馈客户经理数据，最大化广告效果
' S1 m# B6 x5 N2、根据售后反馈数据填写详细计划及执行方式
任职资格：
1、热爱互联网，了解电子商务者优先；
2、有淘宝购物经验，开过淘宝店或初级SEO优先考虑；
3、好学多问，学习能力强，能适应压力和加班
, v& p/ n8 x( O1 x' o! _4、优秀应届毕业生也可投递此职位。

( F- u3 U/ ~" r) {5 V# x& C招商专员：
1 @! q: b: w( |大专，有1-2年工作经验
- ^% d4 J6 L1 u% ~& K岗位职责：
1、公司品牌宣传，市场开拓工作
2、部门招商策略、方案的制订并实施 ；
0 u1 E! J. S1 d# `' T3、服务产品市场调研和服务市场情况分析；
4、客户推广运营情况分析和建议；
5、客户关系维护和资源挖掘；
6、参与后期的跟进和回访。
, p7 Q1 f) r' _7 `2 d& t6 A+ r
- z' p/ p$ v; O0 c5 l' E5 e人力资源：
本科，两年以上的相关工作经验
岗位职责：
1、 根据公司的人力资源规划及各部门用人需求制订招聘计划，组织招聘工作。
( J; {% G( g* e( _$ ~2、 负责招聘渠道的开发、拓展、跟踪、维护及管理工作，做好渠道记录。
; g3 V  s7 L" y3 N" E7 J; f3、 及时更新招聘信息，处理求职者简历，进行面试及其他测试。
6 ?8 i$ z* ^( H& Q% \( f4、 建立和维护招聘档案，做好招聘工作的分析报告，及时汇总给公司领导。
5、 根据需要对招聘流程进行分析改进，提高招聘效率。
6、 参与部门人员的考核工作，人力资源管理其他模块的工作。
任职要求：               
; S+ v) x& Z+ `( \# v1、 本科及以上学历，人力资源或企业管理等相关专业。
2、 有人力资源招聘的实务经验，熟悉招聘流程，善于利用各种招聘渠道。
- O  E7 V/ j! W( @- ~3、 良好的面试技巧和表达能力、敏锐的洞察力、较强的亲和力、优秀的沟通协调能力。
4、 熟练使用办公软件，基本工作需要的网络或科技知识。
5、 有IT行业招聘工作经验者优先考虑。
6、 优秀应届毕业生可投递此职位
, b9 H0 @4 k, {' r3 q/ I
行政接待：
大专，一年以上相关工作经验
' \, L9 h& f6 t/ @) G( C8 z/ L岗位职责：
1、公司日常行政管理的运作；
- A0 q) y6 w% Z- O2 A9 a2、负责公司的电话接听及客户接待；
, p. y8 R) b+ P* @' O( A  X3、负责公司各类办公用品的管理工作；
4、人事相关辅佐工作；
% J' ^, g; C: G! }5、完成上级交给的其它事务性工作。
% _8 t8 j# t/ ~7 B& K任职要求：
9 h, N% A6 C- W1、形象气质佳，性格活泼外向，具有良好的口头表达能力，有较强的亲和力
% [. g7 w. a) Y) P2、能熟练操作日常办公软件；
! i7 W+ [7 Z$ R5 p$ N3、责任心强，具有良好团队精神，能尽快融入工作环境；

; j) h! p7 o' V. Z6 H) ~  U行政前台：
岗位描述：
; H/ l, `# m$ `: }1、负责前台的来人来函接待及引导；
2、负责来电接听和转接、传真、信件、快递的收发；
3、负责来访客人的接待、酒店、车票的预定；
! p6 D2 w% S# v& l  a- J& R& C4、负责办公用品的申购、发放、领用、管理；
8 _" i, y: e1 R, ?8 [5、负责员工考勤的监督统计、行政费用登记和统计工作；
- z9 o1 w! m% N: H  Z. j6、维护公司日常固定资产、确保办公设备的正常使用；
; I( v8 D- g! o7、其它日常行政及后勤支持工作。
岗位要求：                           
1、大专及以上学历；沟通能力强，善于表达，逻辑清晰，有一定组织能力；
2、熟练使用电脑、网络和微软office系列办公软件，熟悉扫描仪、复印机等办公设备；
0 Q0 \) D4 B( v, O3、热情开朗，细致周到，有积极、承重、耐烦的良好心态和工作习惯；
4、形象气质佳，有相关前台行政工作者优先；
) p  i/ ^- Y4 s% u7 `5、此岗位仅限女士，投递时请附上个人彩色照片
) O+ y- v! E2 g8 u( t, M: ]
请将简历发送至 yijiakj@126.com 注明应聘岗位 合则约见