人力资源管理师报名火热进行中。。

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卓博教育2013下半年人力资源师培训报名火热进行中！
3 H) H: V% ^' T7 w" i# g( E3 B# u面授+网络+在线模考+独家绝密资料+结业证书
浙大顾俊峰老师领衔授课，连续3年全省通过率第一！
& M1 {. m6 M  t  n2 Q# g独特的课程教学体系，浙江仅此一家
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                           2013人力资源管理师职业资格鉴定培训招生简章
                                                                    （面授+网络辅导，随到随学）
0 n0 A% q9 R& M- F, e                                   ―――――名师指导，高通过率，不过免费重学，下沙和市区均开课
          据官方数据统计，2010年浙江有10818人参加了该职业的资格认证，该职业的人才已成为社会中的紧缺人才，经过专业培训，拥有资格证书的HR人才，已成为企业争夺的对象
. z' p3 p, |4 f/ z1 E一项薪酬调查显示，目前大集团公司人力资源部门的月薪，总监一般为1万元至1.5万元或高达两万元；人力资源管理师一般在1.2万元左右，最高不超过1.5万元，最低不少于8000元；薪酬经理、招聘经理为6000元至1.2万元之间。高薪，使HR成为许多人眼中极具吸引力的热门职业。
一、辅导目标
: P( A' ^' b! D6 L2 E    严格按照国家劳动和社会保障部《企业人力资源管理人员国家职业标准》的要求进行辅导，掌握     员工任用、劳动关系、企业培训、薪资福利保险、职业生涯规划、绩效管理、人力资源战略和规划的基本理论和方法；运用系统采集数据、分析、起草并有针对性地建立各种人力资源管理制度；能够提出计划方案、改进现行管理制度，高级人力资源还包括：组织文化、变革与发展、企业EAP等，最终促进学员达到职业等级鉴定的要求，并通过鉴定考试取得职业资格证书。此证书全国通用，网上可查，终身有效。
( U# X3 v6 ?- ?二、适用对象
    企事业单位在岗或有志从事人力资源战略和规划、员工招聘选拔、绩效管理、薪资福利保险、激励、培训与开发、劳动关系协调等工作的相关管理人员。
三、就业方向
①成为知识管理总监；②做培训师；③进入公司决策层；④成为管理咨询师；
⑤成为人力资源管理某方面的专家；⑥成为人才分析师；⑦成为猎头；
⑧劳动争议处理专家和法规咨询专家；⑨转换职业
四、报考条件
3 X( q4 p6 {. \, \% W9 h6 ~3 y    ●四级人力
6 [" f7 B& o1 x. k/ @$ l①年满18周岁以上人员
●三级人力（符合下列条件之一者）
1 s$ @4 i+ N- E  g8 A" i9 J4 K% v①专科+工作3年；②连续从事本职业工作6年以上；
③本科学历；④在校大学生；
●二级人力（符合下列条件之一者）
1 \! z' v) C( Z0 j①本科+工作5年；②连续工作13年
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五、考试时间及内容
: M1 E/ \+ `6 d. f考试时间：每年的5月和11月。具体时间见每年初劳动和社会保障部鉴定中心发文。一年两次全国统考。每人每次报名都有一次补考机会。
. o: T2 [  v( d" I  x4 ?+ _8 [考试内容：分为理论知识考试和专业能力考核。理论知识考试和专业能力考核均采用闭卷考试的方式。理论知识考试与专业能力考核均实行百分制，成绩皆达60分及以上者为合格。
理论知识：劳动法与劳动保障政策、人力资源管理、劳动经济学、统计学、计算机知识、写作知识
: F: y- q2 n( h* A实务技能：人力资源规划、招聘与配置、培训与开发考核与评价、薪酬福利管理劳动关系
六、授课时间及地点
授课时间：周六或周日等业余时间授课。（常年招生，滚动开班）
随时报名随时开通网络帐号学习
, h% O% T% H1 ]  u授课地点：下城区朝晖创业园、下沙和市区工商大学
; @# Y2 E) ?1 J2 ^+ h( G" J+ Z% w七、收费标准
% C4 W& f+ D9 C' W: P, H精讲班：三级:1100元，二级：1900元
( y: P$ B9 H( z- E网络班：三级：880元，二级：1380元
3 i1 P  M4 z' w' R2 S2 _5 S网络+面授冲刺：三级：980元，二级：1500元
% U/ x  ?$ E# {1 K) `八、师资与特色
- ?4 i5 N* s/ J8 ?   授课师资由浙大、工商、财经资深教授、世界500强企业人力资源总监以及专业的人力资源培训讲师组成，讲授点拨针对性强，能够为学员提供最新准确的考试前沿信息，有重点，有针对性，强有力地保障了应试的较高通过率
4 F' M$ k: J2 `+ Q5 U7 k【理论+案例】的复合教学模式
* l3 k$ k' ]* ^: J传授最先进的管理理论和工具,讲解国内外案例的实践，共享独特思维与专业经验，提升学员解决问题的能力和方法。
【知名教授+名企高管】的互补授课内容
- \0 u% j* h8 _) K! w: w3 Z8 y% A' z知名教授讲解丰富管理知识，知名专家传授独到实践经验，实现互补，开拓学生眼界和知识面。
【专业+行业】的双导师师资配置组合
具有不同学术背景、不同行业咨询或从业经历，资深人士传授，极大满足学员个性化需求。
- ~! N* j5 m0 a  T, O【现场+网络】的便捷学习方式
外地学员可以通过网络视频授课
【服务+品质】的教辅服务
针对外地学员由于各种缘故不能每次都来上课的情况，我们会将老师的讲课资料及其大纲以邮件或其他形式给学员发过去，方便学员课后认真复习，我们的宗旨就是让每一位参加资格认证培训班的学员都顺利通过！
- j* c0 H/ P5 X& v0 n# I九、报名程序
     填写《中华人民共和国职业资格鉴定报名表》；
: E+ {/ x. c/ W3 Q( h7 q     提供资历证明：
2 D+ R3 B- q7 c' w     １）交正面免冠近照2寸4张。
. ^2 `3 z! u$ ]* U$ C     ２）学历证书、身份证原件审验及复印件各1份；
. j# D+ K. y: W2 p% y5 F5 H     ３）从事本工种连续工龄的单位证明；
十、联系方式
# j6 Q  L6 _) b- y6 ?2 p" g    下沙：下沙学林街福雷德广场艾肯金座1416室
" {0 L& H1 ?, X4 h1 G下沙报名热线：15958145167  联系人：王老师

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